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Graduação em

Gestão de Recursos Humanos

Toda a qualidade UVA com a experiência que a convivência nos Campi possibilita.

Habilitação:Tecnólogo

Duração:2 anos

Próxima turma:16 de fevereiro de 2022.

Campus Disponíveis:

Campus Tijuca

Manhã e noite

Campus Barra

Noite

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🏆 Melhor curso do Estado do RJ entre universidades privadas.
🏆 1º Lugar no ENADE entre todas as universidades privadas do Estado do RJ.
Maior nota CPC e ENADE entre as universidades privadas do Estado do Rio de Janeiro na última avaliação do ciclo ENADE do MEC.

O curso de Gestão de Recursos Humanos da Universidade Veiga de Almeida forma executivos para gerir atividades de Recursos Humanos em pequenas, médias e grandes empresas. O profissional de Recursos Humanos formado pela Universidade Veiga de Almeida terá como diferencial competitivo a capacitação para diagnosticar problemas relacionados com a gestão de pessoas, bem como desenvolver e implantar estratégias de ação corretivas, buscando a construção de vantagem competitiva, por meio do Capital Humano, na organização em que esteja inserido.

Justificativa
No mundo contemporâneo, cada vez mais vem crescendo a importância de as organizações contratarem profissionais de Recursos Humanos competentes, para atuarem nos diversos processos da gestão de pessoas. Mais do que nunca, é notório que a grande vantagem competitiva das organizações está no Capital Humano e, para isso, faz-se primordial a inserção de gestores capacitados e adaptados a esta nova ordem mercadológica e empresarial. Leia mais +

conheça os diferenciais do curso

  • 1

    1º lugar entre universidades públicas e privadas do estado do Rio e entre as 10 melhores universidades do Brasil, segundo o MEC

  • 2

    O curso Gestão de Recursos Humanos da UVA visa capacitar de forma diferenciada os interessados em um conhecimento de alta qualidade.

  • 3

    O curso foi planejado para a formação plena do profissional de Recursos Humanos e, por isso, oferece um currículo extremamente atualizado às necessidades mercadológicas e acadêmicas. Conta com uma equipe de professores com alta capacitação pedagógica, bem como formação gerencial e diretora, adquirida em anos de experiência profissional em empresas de médio e grande portes.

  • 4

    Além disso, o curso tem em sua ementa a interação necessária entre a teoria e a habilitação profissional, por meio de estudos de caso, simulação de ambientes empresariais, conferências, palestras, workshops, seminários e visitas técnicas.

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"A UVA tem experiências além da sala de aula."

Lucas Augusto
Aluno UVA
Ex-Aluno UVA

"Estudar na UVA foi a melhor decisão."

Yasmin Thomaz
Ex-aluna UVA
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"Tradição e qualidade fazem a diferença."

Viviane Saraiva
Ex-aluna UVA
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Cada espaço foi pensado para o seu aperfeiçoamento teórico. As bibliotecas são integradas e contam com acervo físico e digital. Os laboratórios têm equipamentos de última linha em todas as áreas de atuação.

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INTERCÂMBIO EM MAIS DE 27 UNIVERSIDADES NO MUNDO

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O intercâmbio acadêmico da UVA conta com 27 universidades parceiras em toda América e Europa. Uma chance de explorar novos mundos e viver experiências inesquecíveis pra você se diferenciar como profissional.

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Se você quer autonomia pra estudar do seu jeito, a UVA tem um campus virtual com opções que se adaptam a sua rotina. Aqui, disciplinas de todas as modalidades estão disponíveis online pra você estudar de onde estiver.

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Botafogo

O novo campus da Zona Sul chegou para trazer não só qualidade de ensino, mas facilidade em uma localização privilegiada no bairro de Botafogo. É a UVA ao alcance de cada vez mais pessoas.

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Tijuca

Estudar na UVA é ter a garantia de um ensino de qualidade, alinhando a vasta experiência e solidez de anos de tradição com o vanguardismo do que há de melhor na educação, seja no corpo docente, infraestrutura, metodologias e matrizes curriculares.

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Barra

Prático, próximo e moderno. São as três qualidades do Campus Barra. Onde a tecnologia dos laboratórios e a tranquilidade dos espaços abertos se unem à facilidade de estar localizado logo em frente ao Barra Shopping. Venha conhecer.

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Cabo Frio

O Campus Cabo Frio tem os melhores professores e os mais modernos laboratórios da Região dos Lagos. Uma qualidade que abre caminhos para o futuro, para que o aluno bote o seu talento em prática e transforme suas ideias em realizações.

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Endereço: Rua Dezenove de Fevereiro,172
Contato: 2574-8888

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Você estuda a distância, mas nunca sozinho. É no seu ritmo, com professores e tutores pra ajudar.

Ricardo Pacheco
Diretor do Campus EAD

Com a excelente localização, o novo campus tem tudo pra ser um sucesso.

André Barbosa
Diretor do Campus Botafogo

Estudar na UVA é ter a garantia de um ensino de qualidade, alinhando a vasta experiência e solidez de anos de tradição.

Ana Paula Pinto de Souza
Diretora do Campus Tijuca

Venha viver em nossa unidade uma verdadeira experiência universitária dentro do mais alto padrão de qualidade com a marca Veiga de Almeida.

Luiz Prado
Diretor do Campus Barra

Da estrutura ao ensino, aqui em Cabo Frio a qualidade é o nosso maior diferencial.

Nirley Barros
Diretor do Campus Cabo Frio

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Seus projetos para o futuro têm mais chances de acontecer com uma educação de qualidade.

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cursos que
podem interessar

disciplinas
do curso

Duração estimada: 2 anos

período

  • Práticas Empreendedoras

  • Gestão Estratégica De Pessoas

  • Laboratório De Gestão De Negócios

  • Gestão De Captação De Talentos

  • Dinâmica De Grupo E Business Game

  • Laboratório De Práticas Em Recursos Humanos

período

  • Ética E Responsabilidade Social

  • Sociedade, Cultura E Contemporaneidade

  • Gestão De Cargos, Remuneração E Benefícios De Talentos

  • Coaching, Mentoring E Carreiras

  • Gestão De Rotinas De Pessoal

  • Laboratório De Práticas Em Folha De Pagamento

  • Saúde Mental No Trabalho (Compartilhada)

período

  • Gestão Do Comportamento Humano

  • Liderança E Motivação Do Capital Humano

  • Técnicas De Negociação E Conflitos

  • Relações Trabalhistas E Sindicalismo

  • Avaliação De Desempenho & Trein. E Des.

  • Laboratório De Práticas Em Elaboração De T&D

  • Gestão De Marketing (Compartilhada)

  • Eletiva I

período

  • Ciência De Dados E Inteligência Artificial

  • Gestão Por Competência

  • Endomarketing

  • Consultoria E Auditoria Em Rh

  • Eletiva II

  • Projeto Profissional Em Rh (Maker)

  • Temas Contemporâneos

  • Cultura, Clima E Socialização Organizacional

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Já foi aprovado e tem todos
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Você pode fazer sua matrícula 100% online. Preencha os dados adicionais na página Matrícula Online e depois siga para o Portal do Ingressante.

Feito isto, é só dar o aceite eletrônico ao contrato educacional, fazer o pagamento da primeira mensalidade e enviar sua documentação (candidatos de Transferência e Portadores de Diploma podem, também, fazer a solicitação de aproveitamento de disciplinas já cursadas, mesmo antes do pagamento).

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Se preferir, você também pode levar sua documentação até a Central de Admissão do campus e fazer sua matrícula no local.

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  • 1

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  • 2

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  • 3

    O curso foi planejado para a formação plena do profissional de Recursos Humanos e, por isso, oferece um currículo extremamente atualizado às necessidades mercadológicas e acadêmicas. Conta com uma equipe de professores com alta capacitação pedagógica, bem como formação gerencial e diretora, adquirida em anos de experiência profissional em empresas de médio e grande portes.

  • 4

    Além disso, o curso tem em sua ementa a interação necessária entre a teoria e a habilitação profissional, por meio de estudos de caso, simulação de ambientes empresariais, conferências, palestras, workshops, seminários e visitas técnicas.

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Tijuca

Leonardo Ribeiro Fuerth
Professor(a):

Leonardo Ribeiro Fuerthe

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No mundo contemporâneo, cada vez mais vem crescendo a importância de as organizações contratarem profissionais de Recursos Humanos competentes, para atuarem nos diversos processos da gestão de pessoas. Mais do que nunca, é notório que a grande vantagem competitiva das organizações está no Capital Humano e, para isso, faz-se primordial a inserção de gestores capacitados e adaptados a esta nova ordem mercadológica e empresarial. Leia mais +

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  • 1

    Nota máxima obtida na última avaliação in loco feita pelo Ministério da Educação, em 2017.

  • 2

    Cursos de Inglês e Liderança Online Gratuitos;

  • 3

    O curso tecnológico em Recursos Humanos da UVA visa capacitar de forma diferenciada os interessados em um conhecimento de alta qualidade.

  • 4

    O curso foi planejado para a formação plena do profissional de Recursos Humanos e, por isso, oferece um currículo extremamente atualizado às necessidades mercadológicas e acadêmicas. Conta, ainda, com uma equipe de professores com alta capacitação pedagógica, bem como formação gerencial e diretora, adquirida em anos de experiência profissional em empresas de médio e grande portes.

  • 5

    Além disso, o curso tem em sua agenda de atividades a interação necessária entre a teoria e a habilitação profissional, por meio de estudos de caso, simulação de ambientes empresariais, conferências, palestras e workshops.

  • 6

    Alunos reprovados no primeiro módulo da Graduação EAD poderão cursar as disciplinas sem pagar pela reprovação (válido somente uma vez, para o primeiro módulo cursado);

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INTERCÂMBIO EM MAIS DE 27 UNIVERSIDADES NO MUNDO

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O intercâmbio acadêmico da UVA conta com 27 universidades parceiras em toda América e Europa. Uma chance de explorar novos mundos e viver experiências inesquecíveis pra você se diferenciar como profissional.

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Barra

Prático, próximo e moderno. São as três qualidades do Campus Barra. Onde a tecnologia dos laboratórios e a tranquilidade dos espaços abertos se unem à facilidade de estar localizado logo em frente ao Barra Shopping. Venha conhecer.

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Cabo Frio

O Campus Cabo Frio tem os melhores professores e os mais modernos laboratórios da Região dos Lagos. Uma qualidade que abre caminhos para o futuro, para que o aluno bote o seu talento em prática e transforme suas ideias em realizações.

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Com a excelente localização, o novo campus tem tudo pra ser um sucesso.

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cursos que
podem interessar

disciplinas
do curso

Duração estimada: 2 anos

°período

  • Fundamentos de Marketing

  • Gestão Estratégica de Pessoas

  • Empreendedorismo

  • Gestão por Competências

  • Teorias da Personalidade

°período

  • Gestão Empresarial e Desenvolvimento Sustentável

  • Higiene, Segurança e Qualidade de Vida no Trabalho

  • Endomarketing

  • Gestão de Cargos, Carreiras e Desempenho Humano

  • Motivação, Liderança e Gestão de Equipes

°período

  • Ética e Responsabilidade Social

  • Gestão da Cultura e do Clima Organizacional

  • Estratégia de Negociação

  • Recrutamento e Seleção

  • Coaching e Mentoring

°período

  • Eletiva (*)

  • Remuneração e Benefícios

  • Dinâmica de Grupo e Business Game

  • Relações Trabalhistas e Sistemas de Informações em Recursos Humanos

  • Treinamento & Desenvolvimento e Gestão do Conhecimento

°período

  • História e Ensino da Cultura Afrobrasileira e Indígena

  • Língua Brasileira de Sinais

  • Processo Decisório nas Organizações

  • Educação em Direitos Humanos

  • Educação Ambiental

  • Ciência, Tecnologia e Sociedade

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Feito isto, é só dar o aceite eletrônico ao contrato educacional, fazer o pagamento da primeira mensalidade e enviar sua documentação (candidatos de Transferência e Portadores de Diploma podem, também, fazer a solicitação de aproveitamento de disciplinas já cursadas, mesmo antes do pagamento).

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O tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos atua no planejamento e gerenciamento dos subsistemas de gestão de pessoas, tais como: recrutamento e seleção, cargos e salários, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, rotinas de pessoal, benefícios, gestão de carreiras e sistema de informação de recursos humanos. Este profissional promove o desenvolvimento de competências relacionadas com o comportamento nos níveis individual (motivação), de grupo (negociação, liderança, poder e conflitos) e organizacional (cultura, estrutura e tecnologias), catalisando os processos de elaboração de planejamento estratégico, programas de qualidade de vida do trabalho e avaliação do clima organizacional.
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  • 1

    Nota máxima obtida na última avaliação in loco feita pelo Ministério da Educação, em 2017.

  • 2

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  • 3

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  • 4

    O curso foi planejado para a formação plena do profissional de Recursos Humanos e, por isso, oferece um currículo extremamente atualizado às necessidades mercadológicas e acadêmicas. Conta, ainda, com uma equipe de professores com alta capacitação pedagógica, bem como formação gerencial e diretora, adquirida em anos de experiência profissional em empresas de médio e grande portes.

  • 5

    Além disso, o curso tem em sua agenda de atividades a interação necessária entre a teoria e a habilitação profissional, por meio de estudos de caso, simulação de ambientes empresariais, conferências, palestras e workshops.

  • 6

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José Mauro Bianchi
Professor(a):

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